تبلیغات
کافی نت فرانت - افول سازمانی در کسب و کارهای کوچک و متوسط
 
درباره وبلاگ




مدیر وبلاگ :
نویسندگان
آمار وبلاگ
  • کل بازدید :
  • بازدید امروز :
  • بازدید دیروز :
  • بازدید این ماه :
  • بازدید ماه قبل :
  • تعداد نویسندگان :
  • تعداد کل پست ها :
  • آخرین بازدید :
  • آخرین بروز رسانی :
کافی نت فرانت
صفحه نخست             تماس با مدیر           پست الکترونیک               RSS                  ATOM
یکشنبه 28 مرداد 1397 :: نویسنده : []

افول سازمانی در کسب و کارهای کوچک و متوسط

چکیده

همیشه این تصور وجود دارد که سازما‌ن‌ها دائماً در حال رشد و ترقی هستند و توجهی به روند زوال و افول آنها نمی‌شود. سازمان‌ها اغلب با نوعی افول مستمر و مرحله به مرحله مواجه هستند. واکنش نخستین نوعی تغییر ناگهانی(شوک) است. مدیریت در ابتدا واکنشی نشان نمی‌دهد؛ سپس در یک حالت دفاعی قرار می‌گیرد و نهایت، زمانی که واقعیت‌های افول آشکار شد، در برابر آن به عنوان نوعی بحران موقت واکنش نشان می‌دهد و سپس با گذشت زمان تصمیم‌گیری می‌کند. یکی از ابزارهای که برای شناخت معضلات سازمان و رفع آنها در این زمینه استفاده می شود چرخة حیات سازمانی است که با استفاده از آن سعی شده ضمن بررسی نشانه‌ها و دلایل افول سازمانی راهکارها برای واکنش مناسب در برابر آن ارائه شود تا بتوان در زمان مناسب تصمیمات استراتژیکی گرفت. همچنین تأثیر مثبت و منفی چهار عامل تغییرات محیط جهانی، تغییرات تکنولوژیکی،‌ تأمین منابع از خارج سازمان و استراتژی‌های رقابتی بر روی افول سازمان بررسی شده است.

عنوان: افول سازمانی در کسب و کارهای کوچک و متوسط
نوع فایل: ورد قابل ویرایش word doc
تعداد صفحات: 43صفحه
قیمت: 10000تومان

جهت دانلود اینجا کلیک کنید

 

چکیده  ..........................................................................................................................................................  1

فصل اول: کلیات تحقیق ......................................................................................................................................  2

مقدمه  .....................................................................................................................................................  3

سوالات تحقیق  ........................................................................................................................................................  4

فصل دوم: حیات و موفقیت سازمان  ................................................................................................................  5

موفقیت سازمان­های کوچک و بزرگ .....................................................................................................................   6

مراحل حیات سازمان   ............................................................................................................................................  10

فصل سوم: افول سازمانی، عوامل و ویژگی­ها   .........................................................................................  13

افول سازمانی  ............................................................................................................................................................  14

نشانه­ها و پیامدهای افول سازمانی  .......................................................................................................................  15

ویژگی­های یک کسب و کار رو به افول   ............................................................................................................  15

مراحل افول سازمانی  ............................................................................................................................................... 16

عوامل موثر در افول سازمانی  ...............................................................................................................................  20

فصل چهارم: راهکار کاهش و مقابله با افول سازمانی   ..........................................................................  24

راهکار کاهش اثر افول در سازمان­ها  ....................................................................................................................  25

مشکلات بالقوه مدیریت در هنگام افول سازمان  ...............................................................................................  30

واکنش سازمان در برابر افول  .................................................................................................................................  32

فصل پنجم: نتیجه­گیری و پیشنهاد  ......................................................................................................................  35

نتیجه­گیری  ...............................................................................................................................................  36

پیشنهاد  .....................................................................................................................................................37

منابع .........................................................................................................................................................  38

منابع لاتین  .................................................................................................................................................   39





نوع مطلب :
برچسب ها : افول سازمانی در کسب و کارهای کوچک و متوسط راهکار کاهش و مقابله با افول سازمانی عوامل موثر در افول سازمانی کسب و کارهای کوچک و متوسط مراحل حیات سازمان،
لینک های مرتبط :


 
لبخندناراحتچشمک
نیشخندبغلسوال
قلبخجالتزبان
ماچتعجبعصبانی
عینکشیطانگریه
خندهقهقههخداحافظ
سبزقهرهورا
دستگلتفکر